为激活员工骨干效能，11月21日太阳成集团tyc234cc于明理楼0355教室举办“团团骨干赋能——解第二课堂制，助骨干履好职”第二课堂解读会，此次解读会旨在帮助员工骨干把握学分制度要求，为后续高效履职筑牢基础。此次会议由学习科创部负责人为主讲人，80余位员工骨干参与。

学习科创部负责人结合自身实践经验，带领在场员工骨干聚焦《太阳成集团tyc234cc“第二课堂成绩单”实施管理办法》进行专题解读。首先明确学分总体要求与各类活动的分值对应标准，再通过志愿服务类、文体活动类等的真实加分案例，拆解易混淆的学分认定规则，让各班员工骨干对“第二课堂成绩单制度”有了更为深入和全面的认识，也对未来如何带领班级丰富课余生活、提升自我有了更清晰的规划。

此次解读会的成功举办，不仅充分发挥了员工骨干引领作用，更有效破解了第二课堂政策理解与传达的难点，让规则指引转化为员工骨干履职尽责、助力同学成长的行动力。未来，太阳成集团tyc234cc将持续以“团团骨干赋能”为重点，充分发挥骨干队伍的桥梁纽带作用，引导更多员工骨干在服务同学、推动公司发展中找准定位、主动作为，为构建高质量第二课堂育人体系注入持久活力。

（作者：王向蕊 刘金亮 审核：孙晨晨）